
A vigilância da saúde é necessária no meu local de trabalho?
Você não tem certeza se a vigilância da saúde é necessária em seu local de trabalho? No blog desta semana, Ladybosshr lhe dá conselhos.
Você não tem certeza se a vigilância da saúde é necessária em seu local de trabalho? No blog desta semana, Ladybosshr lhe dá conselhos.
This week Victoria as “Do you know what the Good work plan is?”
No último blog de RH, Ladyboss HR discute o recente caso do Tribunal perguntando se Long Covid é uma deficiência?
Relatórios de Victoria sobre as últimas alterações importantes para ajustar as notas, que você precisa considerar como empregador.
Em seu blog nesta semana, Ladybosshr nos apresenta os fatos assustadores sobre assédio sexual e aconselha os empregadores sobre como impedir que ocorra no local de trabalho. Leia mais
Victoria quebra tudo o que você precisa saber sobre o estresse relacionado ao trabalho e o que os empregadores precisam fazer para proteger seus funcionários.
Esta semana Victoria analisa o mais recente discurso da rainha e o que isso significa para os empregadores.
À medida que as empresas se adaptam ao mundo pós-Covid "novo", como lidamos com nosso povo se tornou mais complexo e desafiador do que nunca. Neste evento exclusivo de 'ginásio de negócios', Victoria Brown fornecerá informações atualizadas e conselhos inestimáveis sobre RH e direito do trabalho, saúde e segurança e funcionários motivadores.
Inspirado por uma recomendação de livro, Victoria analisa os benefícios do 'trabalho profundo' e como ele já a ajudou a trabalhar com mais eficiência. Leia mais
In celebration of International HR Day, Victoria looks at the areas of consideration that she believes HR can play an integral part in over the next couple of years.
Como o governo removeu as restrições domésticas restantes na Inglaterra, Victoria analisa como as empresas ainda precisam cumprir as obrigações legais relacionadas à saúde e segurança. Leia mais
Victoria Brown destaca algumas das datas importantes que você precisa estar ciente para ajudá -lo a manter a forma do navio com os processos de administração e RH da empresa. Leia mais